育児関係 知能テストの結果を受けて
年末から新しい人が入ったと思ったら、どうも社員さんが寿退社されるので、その交代として入られたことがわかりました。人員補強のためにパートさんを増やしたんだと思ってちょっと安心してたのに……。しかも、私が一番「話しかけやすい」と感じて頼りにしてる人なんで、かなりショックです。いや、おめでたいことに水を差してはいけないですが。このご時世に寿退社っていうのも古いよな、と思いますが。やっぱり医療事務って、正社員として働こうと思うと独身女性になっちゃうんだろうな（別に独身男性でもいいんだろうと思うけど、実際いない）。子どもがいる人はみんなパートです。ちなみに、看護師さんは子育てが一段落した人が常勤で働いてる印象です。で、改めて思ったのが、「ここにはマニュアルがないのがすごく不親切だ」ということです。全ての業務を実践で覚えるしかなく、わからないことだらけの状態で、これほど怖いことはないです。昔、勤めてたクリニックを辞める時にも、自作のマニュアルを渡したことがあるんですが、今回も作ろうかな……と迷いつつ母に愚痴ってたら、「あんた昔、予防接種について自分でまとめてみたら、先輩にめちゃくちゃ喜ばれたって話...